Aktuelles

28.10.2021 10:00

Mitarbeiterqualifizierung 2021 "Kompetenzprogramm"

Weiterbildungen zur Erweiterung und Vertiefung der Kenntnisse unserer Mitarbeitenden im Bereich Robotertechnik / Programmierung.
Durch die gezielte Erhöhung des Qualifikationsniveaus werden die Mitarbeiter befähigt, die vielfältigen Anforderungen ihrer täglichen Arbeit besser eigenständig und angemessen bewältigen zu können. Damit leistet das Vorhaben einen Beitrag die Beschäftigungsfähigkeit unserer Mitarbeiter zu erhöhen und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu stärken.

Gefördert durch den Freistaat Thüringen aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds.

08.07.2021 11:01

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20.05.2021 08:12

Einstieg in die Elektromobilität

Einstieg in Elektromobilität

Über das Programm „Elektromobilität Thüringen, unterstützt von der Thüringer Aufbaubank, wagte die Wiegand GmbH den Einstieg in die Elektromobilität. Mit der geförderten Ladeinfrastruktur können drei VW e-Up! aus dem unternehmenseigenen Fahrzeugpool nun geladen werden. Deren Nutzungsverhalten und Verbrauch wird mit analog genutzten Benziner-VW Up! objektiv verglichen. Das Vorhaben wird wissenschaftlich begleitet durch das Forschungsprojekt Smart multi-use Logistik

Ein weiterer Ausbau der Elektromobilität wird bereits geplant.

12.04.2021 11:01

Mitarbeiterqualifizierung 2020/21

Zur Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter, Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte und im Ergebnis stattgefundener Mitarbeitergespräche haben wir für das 1. Halbjahr 2021 ein komprimiertes Entwicklungsprogramm im Bereich der Verwaltung konzipiert. Schwerpunkt sind berufsbegleitende Maßnahmen zur Teambildung und vorbereitende Schritte zum Changemanagement, die helfen sollen, die sich ständig ändernden betrieblichen Herausforderungen zu meistern. Betrieblich relevante, soziale und persönliche Kompetenzen unserer Mitarbeiter sollen ausgebaut und gefördert werden.

Gefördert durch Freistaat Thüringen aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds.

07.11.2019 08:28

Förderprojekt Sisyvos

Die Wiegand GmbH erhielt den Zuschlag für ein von der Europäischen Union und dem Land Thüringen gefördertes FuE Verbundvorhaben auf dem Gebiet "nachhaltige und intelligente Mobilität".

Wir werden in den nächsten 3 Jahren, wie auch beim vorherigen Projekt "Kubinka", mit der Technischne Universität Ilmenau und der Antennentechnik Blankenburg an gemeinsamen Lösungen arbeiten.

Das Vorhaben mit der Projektnummer 2018 FE 9030 wird aus Mitteln des Europäischen Fonds für regionale Entwicklung aus Landesmitteln in der FTI-Richtlinien des Freistaates Thüringen gefördert.

27.06.2019 06:57

Energieeffizienzmaßnahme im Rahmen des Förderprogramms GREEN invest mit Thüringer Aufbaubank umgesetzt

Umrüstung der Beleuchtung im Bereich „Große Halle“ auf energieeffiziente LED-Beleuchtung

Ziele und Ergebnisse:

Zur Steigerung der Energieeffizienz einer mehrschichtig betriebenen Fertigungsstätte wurde eine konventionelle Beleuchtung auf hocheffiziente LED-Beleuchtung umgerüstet. Der spezifische Energieeinsatz für die Beleuchtung konnte signifikant reduziert werden.

Das vom Freistaat Thüringen geförderte Vorhaben wurde durch Mittel der Europäischen Union im Rahmen des Europäischen Fonds für regionale Entwicklung (EFRE) kofinanziert.

18.04.2019 11:25

Mitarbeiterqualifizierung 2019/20

Bereits in den vergangenen Jahren investierten wir als Unternehmen in die fortwährende Bildung unserer Mitarbeiter, um so die vielfältigen und sich ständig ändernden betrieblichen Herausforderungen bewältigen zu können. Um am Markt auch zukünftig wettbewerbsfähig zu bleiben, werden wir unser Ziel, individuelle Wissens- und Kompetenzlücken durch zielgerichtetet Weiterbildung zu schließen, in diesem Jahr weiter verfolgen.

Aktuell befinden sich nachfolgende Projekte in der Umsetzung:

"Leadership-Programm 2019" (Führungskräftetraining mit verschiedenen inhaltlichen Schwerpunkten)
]"Business Englisch und Spritzguß"

Mithilfe des aufgeführten Projektes können betrieblich relevante, fachliche, methodische, soziale sowie die persönlichen Kompetenzen unserer Mitarbeiter weiter ausgebaut werden. Diese Vorhaben wurden mithilfe von Mitteln aus dem Europäischen Sozialfonds (ESF) kofinanziert.